Meta może szykować jedną z największych redukcji zatrudnienia w swojej historii. Według informacji agencji Reuters właściciel Facebooka i Instagrama rozważa zwolnienie ponad 20 proc. pracowników. Powodem mają być ogromne inwestycje w rozwój sztucznej inteligencji oraz zmiany w sposobie działania firmy.
Nie podano jeszcze dokładnej daty ani ostatecznej liczby osób, które mogłyby stracić pracę. Z nieoficjalnych informacji wynika jednak, że kierownictwo Meta zaczęło już przygotowania do możliwych redukcji. Menedżerowie średniego szczebla mieli zostać poinformowani o planach i poproszeni o przygotowanie scenariuszy zmian w zespołach.
Rzecznik firmy Andy Stone studzi jednak emocje. W rozmowie z mediami określił pojawiające się informacje jako spekulacyjne doniesienia dotyczące teoretycznych scenariuszy. Meta oficjalnie nie potwierdziła planów masowych zwolnień.
Według źródeł Reutersa redukcje zatrudnienia mają pomóc firmie zrównoważyć rosnące koszty inwestycji w sztuczną inteligencję. Koncern planuje ogromne wydatki na centra danych i technologie AI, które mają zwiększyć produktywność pracowników.
Do 2028 r. Meta zamierza przeznaczyć 600 mld dolarów na rozwój infrastruktury dla sztucznej inteligencji. Jednocześnie spółka inwestuje w nowe projekty. W ubiegłym tygodniu przejęła platformę społecznościową Moltbook, stworzoną dla agentów AI. Firma planuje także zakup chińskiego startupu Manus zajmującego się AI, a wartość transakcji może wynieść co najmniej 2 mld dolarów.
Mark Zuckerberg od wielu miesięcy naciska na przyspieszenie prac nad generatywną sztuczną inteligencją. Szef Meta chce, by jego firma była jednym z liderów w tej dziedzinie. W tym celu koncern oferuje najwybitniejszym specjalistom ogromne wynagrodzenia – pakiety płacowe sięgające nawet setek milionów dolarów w ciągu czterech lat.
Zobacz również:
BIZNES · 16.03.2026Popularna sieć sklepów zmienia właściciela. W Polsce ma prawie 1000 punktówZuckerberg uważa, że rozwój AI zmienia sposób pracy w branży technologicznej. Jak podkreślał, zadania, które kiedyś wymagały pracy dużych zespołów, dziś mogą być wykonywane przez jedną wyjątkowo utalentowaną osobę wspieraną przez sztuczną inteligencję.
Chcesz częściej widzieć treści BNBN w Google?Dodaj nas do ulubionych źródełJeśli zapowiadane redukcje faktycznie dojdą do skutku, będzie to największa fala zwolnień w Meta od restrukturyzacji z lat 2022–2023, kiedy pracę straciło około 24 tys. osób.
Zmiany w firmie trwają już od dłuższego czasu. Pod koniec 2025 roku Meta zakończyła współpracę z 600 pracownikami działu badań nad AI. Nieoficjalnie mówiło się wtedy, że powodem było niezadowolenie Zuckerberga z tempa prac nad nowymi rozwiązaniami.
Teraz wszystko wskazuje na to, że transformacja Meta w firmę skupioną na sztucznej inteligencji może oznaczać kolejne duże zmiany kadrowe.
źródło: bankier.pl